Tätigkeitsfeld des Moderators

 Tätigkeitsspektrum von Eugen Roth

1. Strategiebildung und -umsetzung
2. Unternehmens-Leitbilder und Führungskonzepte
3. Diagnose und Gestaltung der Unternehmenskultur
4. Projektmanagement betrieblicher Veränderungs- und Innovationsprozesse
5. Konzeption ganzheitlicher Personalentwicklungssysteme
6. Konzeption und Einführung unternehmensspezifischer Management Development-Systeme
7. Entwicklung und Durchführung von Assessment-Centren zur Standort-bestimmung und Potentialbeurteilung von Führungskräften
8. Durchführung von einzelbetrieblichen und öffentlichen Führungsgrundlagen-, -aufbau- und -vertiefungs-Seminaren, Führungs-Workshops und Weiterbildungsmassnahmen
9. Treuhänderische Übernahme von Personal- und Ausbildungsmandaten für KMUs
10.  Individuelle Beratung und Begleitung (Coaching) von Führungskräften sowie von ganzen Geschäftsleitungs-, Führungs- und Arbeitsteams